PI - Investigador/a Predoctoral - Proyectos en Lab de Empresa inteligente de Orkestra


  • Posición: PI
  • Ubicación: San Sebastián (España)
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial

Universidad de Deusto - Investigación

Descripción de la oferta

Euskarazko eskaintzara esteka:

https://docs.google.com/document/d/1A4Ui1MuCDIyuZR9ZyN8ny9vPOD2csG0bKU-xs3gL6sA/edit?usp=sharing 

Link to the offer in english:

https://docs.google.com/document/d/1ppVrXF3xAds5ldBm9YTks30-44GU1vI_cd3y84ZbI5o/edit?usp=sharing 

 

Orkestra – Instituto Vasco de Competitividad es un centro de investigación para el análisis y debate sobre competitividad territorial. Nació en el año 2006 en el seno de la Fundación Deusto de la Universidad de Deusto. El Instituto es el resultado de la convergencia entre diferentes iniciativas estratégicas, privadas y públicas, convencidas de que construir sociedades y empresas competitivas es condición necesaria para el bienestar futuro.

 

Ubicación: Campus de Donostia / San Sebastián

Número de vacantes: 1

 

Se busca una persona investigadora pre-doctoral para trabajar en proyectos en el labs de empresa inteligente de Orkestra, en colaboración con algunos de nuestros stakeholders:

La persona candidata elegida:

  • Se unirá a la vibrante comunidad de investigadores de Orkestra, que lleva a cabo una investigación reconocida internacionalmente que contribuye directamente a mejorar la competitividad y el bienestar del País Vasco. 
  • Tendrá la oportunidad de interactuar en el ámbito de los proyectos con los/as stakeholders de Orkestra.
  • Se unirá a un equipo interdisciplinar de investigadores/as de Orkestra para trabajar en los proyectos en colaboración con personas vinculadas a los/as stakeholders de Orkestra en el desarrollo de proyectos de investigación con impacto en la sociedad.
  • Podrá desarrollar en paralelo un doctorado (previsiblemente con mención ‘industrial’) alineado con los proyectos de investigación en los que estén trabajando.

 

Funcionamientos y responsabilidades:

  • Se integrará en el equipo de un proyecto de colaboración entre Orkestra y Fabrika centrado en las relaciones entre la efectividad de la empresa, el bienestar de las personas y cambios en la jornada laboral (análisis de literatura, recolección y análisis de datos, facilitación de procesos de aprendizaje con empresas, preparación de entregables, etc.).
  • Desarrollo de una tesis doctoral relacionada con sus ámbitos de trabajo, empezando en septiembre 2024 en un programa doctoral de la Universidad de Deusto (u otra universidad).
  • Participación en reuniones y procesos de interacción con stakeholders implicados/as en el proyecto.
  • Elaboración y publicación de documentos científicos e informes de análisis en torno a las distintas temáticas de la línea de investigación.

 

Se ofrece:

  • Formar parte de un instituto de investigación altamente reconocido, perteneciente a una Universidad igualmente prestigiosa, y que fomenta una cultura del trabajo por objetivos y flexible.
  • Trabajar estrechamente con Fabrika, el primer centro de alto rendimiento de ámbito internacional en transición cultural, para acompañar a las organizaciones a extraer el mejor partido de su cultura y hacerla más adaptativa e innovadora con el fin de dar una respuesta más efectiva a los retos a los que se enfrenta. 
  • Tiempo para dedicar al desarrollo de una tesis doctoral y 75% de los costes de un doctorado cubiertos (en la Universidad de Deusto, o contribución similar a otro programa). 
  • Contrato indefinido con un periodo de prueba.
  • Retribución Bruta: se establecerá en virtud del perfil y las competencias de la persona candidata en el baremo de 23 – 27 mil euros brutos anuales.
  • Contexto de trabajo multidisciplinar, innovador y de aprendizaje permanente.

Requisitos

Perfil requerido:

Grado/licenciatura y título de máster oficial en: Psicología de las Organizaciones y del Trabajo, Sociología, Economía, Ciencias Sociales, Dirección y Administración de Empresas, entre otras disciplinas.

 

Competencias valoradas:

  • Capacidad para comprender marcos teóricos y habilidad analítica (cuantitativa y cualitativa). 
  • Capacidad para estructurar y redactar ideas y datos en presentaciones y documentos para su divulgación.
  • Capacidad para gestionar y facilitar procesos grupales y de equipo (o interés para aprender) .
  • Capacidad de planificación, resolución de problemas, trabajo en equipo, y habilidades de comunicación tanto en el ámbito académico/científico como para el ámbito no académico (ámbito empresarial, policymakers, entre otros).
  • Capacidad para establecer relaciones constructivas tanto con el resto de los/as profesionales del Instituto, como con los actores relevantes del entorno.
  • Idiomas: castellano (dominio), euskera (dominio), inglés (avanzado).

 

¿Te interesa enviar una solicitud?

  • Las personas interesadas deben adjuntar junto con el CV, una carta de exposición de motivos de interés hacia la posición en el apartado "documentos adicionales".
  • La Universidad de Deusto apoya la inclusión de personas con discapacidad. Por ello, anima a que esta condición sea reflejada en las candidaturas en caso de poseer un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

 

Fecha límite de inscripción:  15 de mayo de 2024 (incluido).

 

Contacto:

Si tienes dudas antes de hacer una solicitud formal, puedes contactar con James Wilson (jwilson@orkestra.deusto.es)


  • Posición: PI
  • Ubicación: San Sebastián (España)
  • Vacantes: 1
  • Modalidad de trabajo: Presencial